Najveć?i poslodavac u Danskoj, općina Kopenhagen, uskoro će ponuditi zaposlenicima mogućnost rada četiri dana umjesto pet svaki tjedan. Gradsko vijeće izglasalo je jednogodišnji pilot projekt kojim se određenim zaposlenicima omogućuje testiranje novog rasporeda rada. Općina će sada početi identificirati odjele i profesionalne skupine koje mogu prijeći na četverodnevni radni tjedan. Ideja koju predlažu ima za cilj dati zaposlenicima veću kontrolu nad svojim radnim životom i viši stupanj autonomije.
“U Danskoj imamo relativno velik broj ljudi koji pate od stresa, a mnogi se ljudi općenito bore sa svojim radnim životom. Ovo je pokušaj da se zaposlenicima da više ovlasti nad njihovim radnim životom i veći stupanj samoodređenja”, rekao je glasnogovornik.
Četverodnevni tjedan ne znači da će zaposlenici u Kopenhagenu raditi manje sati. Umjesto toga, njihovih 37 sati bit će podijeljeno između četiri dana, a ne pet. Ova je promjena u skladu s rastućim trendom među javnim i privatnim radnim mjestima u Danskoj prema fleksibilnijim radnim rasporedima.
Pisane vijesti
